為進一步豐富我縣城鄉群眾就業渠道，扎實推進我縣農牧民轉移就業工作實現內需與外輸并重的雙向發展，鼓勵全縣城鄉富余勞動力通過勞務輸出實現高質量穩定就業，12月12日，久治縣人社局為我縣2名外出務工滿一年的勞動者舉行“農牧民勞務輸出轉移就業獎勵發放儀式”，共發放轉移就業滿一年獎勵資金及一次性交通補貼1.1萬元，全縣勞務輸出獎勵工作年內順利實現“破零”目標。

　　為扎實推進就業扶持獎勵政策落實落地，今年來，縣人社局持續加強與全縣各鄉鎮政府溝通對接，主動面向全縣廣泛開展高校畢業生及城鄉富余勞動力就業情況摸底調查，準確掌握全縣勞動力就業情況，并通過組織人社惠民政策宣傳小分隊入戶宣講和電話聯系等方式認真做好《久治縣進一步鼓勵勞動力轉移就業獎勵實施辦法》宣傳解讀，扎實推進就業獎勵政策上門宣講服務工作形成常態，努力用政策獎勵引導外出務工人員安心就業。同時，認真結合全縣各類技能培訓契機，積極面向我縣農牧民群眾提倡多勞多得、勤勞致富的發展理念，努力引導群眾依托技能培訓取得的一技之長找就業、謀出路，大力鼓勵有就業意愿的群眾到縣內外靠自己勤勞的雙手務工就業，增加工資性收入，不斷把群眾尋求多渠道轉移就業的心捂得熱起來，把全縣的就業氛圍搞得活起來。

　　轉移就業獎勵發放現場，外出務工家屬代表臉上露出燦爛的笑容，紛紛表示經過辛勤勞動，不僅收獲了自身的勞動成果，還額外得到了相應的獎補資金，在黨和政府的大好政策下，一定會繼續通過自身努力讓家里的生活過得更好。